Лето в шахматной школе. Или пост для тренеров.

Традиционно считается, что для образования, лето - мертвое время.
Школы (в т.ч. спортивные) уходят на каникулы. 
Тренеры сидят без дела, ну разве что съездят с кем-то из учеников на турнир.

У нас все иначе. Совсем.
Но про итоги летнего сезона напишу уже ближе к сентябрю.

Сейчас же про подготовительную часть к новому учебному году.
Сезон мы закончили с (+-) 90 тренерами. Из которых 70 заняты по полной. 

Три основных кита, над которыми ведется работа сейчас - это:
1. Совершенствование методик и форматов обучения.
2. Удобство учеников и их родителей. Это касается и процессов обучения и информирования и взаимодействия с тренерами.
3. Поиск, найм и обучение новых тренеров. Об этом пункте и пойдет речь ниже.

По предварительным планам мы сможем обеспечить полной загрузкой (от 100 часов в месяц) порядка 50 НОВЫХ тренеров.

Из этого числа
10 с уверенным английским - для работы онлайн;
15 проживающих в Москве или ближайшем Подмосковье - для работы вживую; 
25 свободно владеющих русским и проживающих в любой точке планеты - для работы онлайн.

 9 специалистов из необходимых 50 - уже начали проходить обучение!

Пока еще многие тренеры по шахматам позиционируют себя одиночками и ошибочно (ну в 9 случаях из 10) считают, что самому работать проще. 
То, как растет наша школа, какие профессионалы пополняют наши ряды и остаются работать годами, говорит об обратном.

Критерий входа довольно сложный. 
В этой статье я писал про процесс отбора.
Но для кого тренерство и работа с детьми - призвание, тем не составит проблем пройти все этапы подготовки. 

Если у вас есть знакомые тренеры - поделитесь с ними этой информацией. 

Если вы сами тренируете - приглашаю в нашу школу - крупнейшую в России и Европе.